


Робота з дому вже нова норма. Але разом із комфортом дистанційки зростають ризики — особливо для психіки. Стрес, ізоляція, розмиті межі між “робочим” і “своїм” — усе це може вдарити по продуктивності та безпеці.
Депресія й тривожність щорічно коштують бізнесу понад 12 мільярдів втрачених робочих днів (WHO, 2022).
А 1 з 4 працівників, які працюють віддалено, відчуває погіршення соціальних навичок, ще 1 з 5 — зниження емоційної стабільності (NYP, 2024).
Що робити, аби не “вигоріти” в піжамі?
Працівникам — корисно навчитися цифрової гігієни:
Встанови чіткі межі: графік, обід, відпочинок.
Створюй ритуали переходу з “роботи” в “дім” — навіть якщо це одна кімната.
Спілкуйся з колегами голосом, не лише текстом.
Пам’ятай: ти не робот. Вимикай сповіщення після роботи.
Працюй з відео не більше 4 годин на день,
Організуй комфортне робоче місце
І не забувай про рух: прогулянки — хороша профілактика ментального вигорання.
Керівникам — варто створити внутрішні правила турботи: запровадити політику “не турбувати” поза робочим часом і дбати про психоемоційний стан команд.
У циклі постів “Психічне здоров’я: запорука безпеки” ми розповідатимемо про ще більше простих кроків, які знижують ризики. Бо ментальне здоров’я — це не бонус, а основа продуктивності й безпеки
Усі матеріали рубрики – https://www.facebook.com/stories/555836417178327/…
Увага!
ТОВ «НВЦ «Укрексперт» проводить навчання за всіма напрямами охорони праці. Зокрема, у програмі навчання є тема «Психосоціальна підтримка та перша психологічна допомога на робочому місці».
Для отримання консультацій звертайтеся:
098-423-27-46, ukrexpert.nvc@gmail.com
#ПсихічнеЗдоровя #дистанційна_робота #СтресНаРоботі #діджитал #навчання_з_охорони_праці #навчальний_центр